산업심리학

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산업심리학

원광대학교
유병남

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주제분류

사회과학 >경영ㆍ경제 >경영학
강의학기

2015년 1학기

조회수

25,761
평점

5/5.0 (1)

강의계획서: 강의계획서

본 교과목은 근로자, 산업현장 및 기업조직에 대한 과학적 연구를 중심으로 하고 있다. 산업심리학은 조직의 성과향상과 구성원의 복지증진을 추구함으로써 기업조직의 성공적 경영에 기여하고자 하는 연구목적을 가지고 있다. 또한 산업심리학에서는 어떻게 구성원의 행동과 태도가 개선될 수 있는가를 여러가지 제도외 기법을 통하여 연구하고 분석한다. 인접학문으로는 조직행동과 인적자원관리가 해당된다.

본 강의에서는 연구자이면서 동시에 경영자로서의 실천적 지식과 모델을 학생들에게 학습시키고자 한다. 따라서 각종 조사, 실험, 모의실험 그리고 관찰적 연구방법들이 활용된다. 또한 본 강의에서는 학생들에게 계량적 및 정성적 조사방법들에 대한 지식과 활용방법을 학습시킬 것이다. 계량적 방법론에서는 기술통계학과 추리통계학의 기법들이 소개되고 기타 다변량 통계기법에 대한 지식도 소개할 것이다. 정성적 기법에서는 FGI, 사례조사 및 다양한 관찰조사방법들이 소개될 것이다.

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산업심학의 개요

차시별 강의

1.	산업심학의 개요	배경/개요/역사/연구방법
2.	직무분석/고용과 선발/성과평가와 관리	직무분석/고용과 선발/성과평가와 관리
3.	성과평가와 관리	배경/목적/방법/목표관리/다면평가
4.	개인차이 심리학(철학적 가정)	결정론과 임의론/유전론과 환경론/보편론과 개성론/적극론과 소극론/낙관론과 비관론
	개인차이 심리학(철학적 가정)	결정론과 임의론/유전론과 환경론/보편론과 개성론/적극론과 소극론/낙관론과 비관론
5.	퍼스넬러티 심리학	특성론/유형론/프로이드 심리학/행동주의 심리학/사회적 인지주의 심리학/인본주의 심리학/융 심리학
	퍼스넬러티 심리학	특성론/유형론/프로이드 심리학/행동주의 심리학/사회적 인지주의 심리학/인본주의 심리학/융 심리학
6.	리더십	리더십 이론의 배경/리더십 이론/리더십 유형
	리더십	리더십 이론의 배경/리더십 이론/리더십 유형
	리더십	리더십 이론의 배경/리더십 이론/리더십 유형
7.	동기부여	동기부여의 역사/동기부여의 이론
8.	조직행동	조직행동의 개념/조직행동의 개요/조직행동의 역사/조직행동의 현실
9.	조직문화	조직문화의 개념/조직문화의 활용/조직문화의 유형/조직문화의 요인과 구성요소/강한문화와 약한 문화/건강한 조직문화의 특성
10.	조직파워	조직파워
11.	산업심리학 강의 복습_01	산업심리학 강의 복습
	산업심리학 강의 복습_02	산업심리학 강의 복습
	산업심리학 강의 복습_03	산업심리학 강의 복습
12.	산업심리학 강의 복습_04	산업심리학 강의 복습
	산업심리학 강의 복습_05	산업심리학 강의 복습
	산업심리학 강의 복습_06	산업심리학 강의 복습
	산업심리학 강의 복습_07	산업심리학 강의 복습
13.	산업심리학 강의 복습_08	산업심리학 강의 복습
	산업심리학 강의 복습_09	산업심리학 강의 복습