노사관계론

강의상세

노사관계란 근로자(노동조합)와 사용자(경영자조직)간에 있어서 상호협력하고 대립하는 문제 즉 임금, 생산성향상, 고용보장, 단체교섭, 근로조건, 쟁의행위, 경영참가 등과 같은 문제를 다루고 연구하는 학문이라 할 수 있다.

1.	교과목의 소개&노사관계의 연구대상	교과목의 소개와 한 학기 동안 강의를 어떻게 할 것인가, 그리고 노사관계의 연구대상이 무엇인가를 살펴봄.
2.	노사관계의 기초개념	노사관계의 기초개념
3.	한국 노사관계의 발전	한국 노사관계의 발전
4.	노동조합	노동조합
5.	단체교섭이론	단체교섭이론
6.	단체협약이론	단체협약이론
7.	부당노동행위이론	부당노동행위이론
8.	노동쟁의 및 조정제도	노동쟁의 및 조정제도
9.	경영참가제도	경영참가제도
10.	임금쟁점이론	임금쟁점이론
11.	복지후생	복지후생
12.	근로생활의 질	근로생활의 질
13.	비정규직과 여성인력	비정규직과 여성인력