직업인의소양
- 대림대학교
- 김영선
페이스북
트위터
카카오톡
네이버밴드
링크복사
-
- 주제분류
- 교육학 >교육일반 >평생ㆍ직업교육학
-
- 강의학기
- 2025년 1학기
-
- 조회수
- 208
-
- 강의계획서
- 강의계획서
- 수강안내 및 수강신청
- ※ 수강확인증 발급을 위해서는 수강신청이 필요합니다
제1장직업인의자세
차시별 강의
| 1. | |
제1장직업인의자세 | 직업인의 기본자세를 이해할 수 있다. |  |
| 2. | |
제2장직업인의관계능력 | 직업인 관계능력을 이해할 수 있다. | |
| 3. | |
제3장직업인의 관계능력 | 직업인 관계 향상방법을 이해할 수 있다 | |
| 4. | |
제4장팀워크의미와특성 | 직업인 팀워크 의미를 이해할 수 있다 | |
| 5. | |
제5장팀워크촉진방법 | 직업인 팀워크 촉진 방법을 이해할 수 있다 | |
| 6. | |
제6장리더십의의미 | 직업인 리더십 의미을 이해할 수 있다 | |
| 7. | |
제7장동기부여와 코칭 | 이해직업인 동기부여와 코칭을 이해할 수 있다 | |
| 8. | |
제8장임파워먼티와변화관리 | 직업인 임파워먼트와 변화관리를 이해할 수 있다 | |
| 9. | |
제9장갈등의 의미와 유형 | 직업인 갈등의 의미를이해할 수 있다 | |
| 10. | |
제10장갈등해결방법 | 직업인 갈등해결방법을 이해할 수 있다 | |
| 11. | |
제11장협상의 이해 | 직업인 협상을 이해할 수 있다 | |
| 12. | |
제12장협상의전략 | 직업인 협상전략과 설득을 이해할 수 있다 | |
| 13. | |
제13장고객서비스 | 직업인 고객서비스를 이해할 수 있다 | |
연관 자료
