인적자원관리
- 건국대학교
- 윤동열
페이스북
트위터
카카오톡
네이버밴드
링크복사
-
- 주제분류
- 사회과학 >경영ㆍ경제 >경영학
-
- 강의학기
- 2019년 2학기
-
- 조회수
- 6,841
-
- 강의계획서
- 강의계획서
This course provides a comprehensive overview of the human resources function within the firm.
Among the topics covered are: human resource planning, recruiting and selection, performance management, compensation management, career development, and the relevant public policy and legal issues that bear on these human resources decisions.
Among the topics covered are: human resource planning, recruiting and selection, performance management, compensation management, career development, and the relevant public policy and legal issues that bear on these human resources decisions.
- 수강안내 및 수강신청
- ※ 수강확인증 발급을 위해서는 수강신청이 필요합니다
전략적 인적자원관리
차시별 강의
| 1. | |
전략적 인적자원관리 | 전략적 인적자원관리1 |  |
| 2. | |
전략적 인적자원관리 | 전략적 인적자원관리2 | |
| 3. | |
직무체계 | 직무체계1 | |
| 4. | |
직무체계 | 직무체계2 | |
| 5. | |
채용관리 | 채용관리1 | |
| 6. | |
채용관리 | 채용관리2 | |
| 7. | |
교육훈련 및 인적자원개발 | 교육훈련 및 인적자원개발 | |
| 8. | |
성과관리 | 성과관리 | |
| 9. | |
보상관리 | 보상관리 | |
| 10. | |
글로벌 인적자원관리 | 글로벌 인적자원관리1 | |
| 11. | |
글로벌 인적자원관리 | 글로벌 인적자원관리2 | |
| 12. | |
교육훈련 및 인적자원개발 | 교육훈련 및 인적자원개발 | |
연관 자료
