1. |
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사회복지행정의 개념
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1. 사회복지행정의 개념
2. 사회복지행정의 특성
3. 사회복지행정의 이념 |
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2. |
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사회복지행정 이론
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1. 고전이론, 신고전이론
2. 조직환경이론, 체계이론
3. 현대조직이론 |
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3. |
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사회복지조직의 구조와 조직화
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1. 조직유형, 조직화 원리, 조직편성방법
2. 공식조직, 수직조직, 집권형, 통태적 조직
3. 집권화와 분권화 |
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4. |
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조직의 의사결정
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1. 의사결정 개념, 유형, 지침
2. 위원회 개념, 운영, 기능
3. 노인복지관 수탁운영계획서 분석 |
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5. |
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기획과 조직문화
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1. 기획의 개념, 종류, 필요성
2. 사회복지공동모금회 계획서
3. 조직문화 개념, 의의, 구성, 유형 |
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6. |
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리더십
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1. 리더십 정의, 전통적 리더십
2. 거래적, 변혁적, 코칭, 카리스마 리더십
3. 리더십 유형, 연속모형, 리더의 자질 |
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7. |
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인사관리
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1. 종사자 배치기준, 공개모집, 면접
2. 종사자 결격사유, 전력조회, 근로계약
3. 인사관리 업무흐름 직원교육 |
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8. |
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재정관리
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1. 재무회계업무의 성격
2. 예산관리
3. 회계관리 |
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9. |
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홍보와 마케팅
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1. 사회복지현장 홍보 사례
2. 사회복지마케팅 특성
3. 마케팅의 과정 |
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10. |
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지역사회 네트워크
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1. 지역사회 네트워크 유형
2. 공식적, 비공식적 네트워크 조직
3. 지역사회 네트워크 형성방법 |
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11. |
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동기부여와 수퍼비전
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1. 동기부여이론
2. 동기부여의 요소
3. 갈등관리와 수퍼비전 |
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12. |
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환경관리, 서비스 질, 책임성
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1. 사회복지조직과 환경관리
2. 사회복지서비스의 질
3. 사회복지조직의 책임성 |
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