1. | ![]() |
HRD as a Professional Field of Practice | 전문 실천 분야로서의 인적자원개발 | ![]() |
2. | ![]() |
Introduction to HRD Models and Processes | 인적자원개발 모형 및 프로세스 개요 | ![]() |
3. | ![]() |
The Role of Theory and Philosophy in HRD | 인적자원개발 이론 및 철학의 역할 | ![]() |
4. | ![]() |
Theory of HRD | 인적자원개발 이론 | ![]() |
5. | ![]() |
Paradigms of HRD | 인적자원개발의 패러다임 | ![]() |
6. | ![]() |
Overview of Training and Development | 훈련 및 개발 개관 | ![]() |
7. | ![]() |
Training and Development Practices | 훈련 및 개발의 실제 | ![]() |
8. | ![]() |
Overview of Organization Development | 조직개발 개관 | ![]() |
9. | ![]() |
Organization Development Practice | 조직개발의 실제 | ![]() |
10. | ![]() |
Career Development Program & Public HRD Case Study | 경력개발 프로그램 | ![]() |